絶賛６連勤務中です('A`)
そして風邪を引いています

先日昼間お誘いがあって
着物で寒い中歩いたのがいけないのか
お天気だからって油断した
冬の着物は寒いのでした

やばいと思ってすぐ3度3度
毎食後必ず風邪薬を飲んでいたら
悪化して辛くならずに済んでいる
押さえつけてなんとかしのげている感じ
市販の風邪薬ってちゃんと飲めば効くんですね
後は栄養と休養
休養が取れていない

***************

Tさんが体調を崩して入院OPE
１週間後の予定通りに出勤したものの芳しくなく
再び数日間休むことになり
我らハケン３人でデイリーをこなすことに

Uさん休日返上
コバちゃんは延期して６連勤
食材の準備がないので
仕事の帰りにスーパーへ立ち寄り

そんな時に限って支店のKさんから
代理仕事を頼まれ

月末月初に重なり伝票整理
通常業務さえままならない日に限って
十分な休みも取れないまま
毎日のように残業

いいんです
みんないやいや来てるわけじゃない
新人君なんて３人で仕事をするのが楽しいみたいで
なかなか帰らなかったりする

Tさんが大変な時にどうか
うちらハケン３人で何とか回して見せる
大きなミスをしてクレームがないよう
Tさんがいなくて大きな穴を開けないよう

あれ、Tさんいなかったの？
と思わせるような
Tさんが戻るまで留守を守りたい

ただそれだけが願い

***************

「今日誰がいるの？」
「ええーっ！まじで？」

ええーじゃなくてどうしたんですか？
大丈夫ですお任せください！

とは言ったものの実際初めてのこともあり
あたふたと間違えて翌日

普段なら注意されるところをKさんは
説明するにとどめた

２人だけだったしな
俺も急に頼んだのがいけない
そう思ってくれたのか
責めないでくれたのがむしろ拍子抜け

Tさんがいないならもう
シフト通りに休んでいられません
Uさんとコバちゃんならまだしも
新人君と２人じゃどうにも回せない日
昔のSさん時代を思い出す
誰も出てくれとは言わない
出るという本人の申し出を断る理由もない

*******うるさい********

シフトを自分たちで勝手に決めないでください
Tさんの判断で動かすことがあれば
そんな時は報告してくださいね

Tさんが自宅からUさんに
代理出勤をお願いした時は
幹部にも報告したらしいが
コバちゃんの休日出勤は前日になって
Tさんがまだ出られないとわかって
急きょ出ますよとなった

Tさんは出てくれとは言わない
言わなくてもわかっているから
コバちゃんはそういう人だもん

事件は本社で起きてるんじゃない
現場で起きてるんだ…！

上層部は何でもかんでも知りたがりコントロールしたがり
下々の判断や考えなど二の次であって
まずは自分たちがイニシアティブを取りたがる

判断を仰ごうと何度もFAXし何度もメールし
電話もし催促を続けても後回しにされる案件はもう
事務レベルでハケンレベルでやっつけることにした

GOサインが来ないので放置しておけば

「クレームが来てるんだけどどうなってるの？」

どうなってるじゃne-yo!
アンタらがハンコ押さないからda-ro!
ていうかその状況も把握もしてないのかYO!

そうやってしつけていく手もあるのだけどもうめんどくさい

忙しくて手が気が回らない営業の代わりに
マメで気の利く事務が先回り
その方が仕事が減る
その方が効率がいい

本来は筋を通すべきなのだけど
客のクレームを火消しをやっておいてやる
もう営業レベルまで手を出している

それで後で文句を言う
後で間違ってるぞとケチをつけるなら

そう言われたら
自分でやってくださいと
気に入らないならやってくださいと
頼んでおいてケチをつける
丸投げしている自分たちはどうなの？

といつでも言おうと思っている
Tさんもそういう考え
だから誰も言ってくる人はいないけど

「おう～たまにはいいこと言うじゃないか～」

なんてGさん喜んだり
ていうかその上から目線
いいですけどね
おばちゃんは心が広いので

最近の事務レベルが上がって
大目に見てくれているのかも

************

Tさんが留守の間大きな問題が起きないのは
こちらに見えないだけで本当は
フォローしてくれているのかもしれない

Tさんがいなくてもこれだけ回せる
ここの事務所の実力が少しアピールできた？

同時にTさんがいなくても回るつまり
Tさんが他へ行ってしまう
弱い部署に取られてしまう
そうなったら小林もいませんよ？

「僕が全力で守ります！」

何を～( ﾟДﾟ)？
またそんな優しいこと言って
優しすぎるから自分が犠牲になる
今は３人でTさんを守っている気がする

オージンジーオージンジ
上司に恵まれなくなったら
その時は考えるしかない